MENU

Ons eerste aanbod is altijd zwart!

Blog

18 oktober 2021

Huh? Wat is dat dan, hoor ik je denken…? Vanzelfsprekend gaat dit om één van de weinig dingen die wij je zwart mogen aanbieden. Een kop koffie. Gemaakt met versgemalen bonen van Blanche Dael uit Maastricht. Stevig en karaktervol, met een krachtige body. Hoewel de smaak van de koffie past bij onze cultuur is de rest van onze bedrijfsvoering allesbehalve zwart. Op diverse vlakken maken wij het verschil.

Controleplicht

“…omdat het moet van de accountant” is een veelgebruikt excuus, en om eerlijk te zijn, ik betrap mezelf er ook weleens op.

Maar wat is nu de echte reden?

Perfact is door creatief te ondernemen gegroeid in een flexibele organisatie waarin iedereen zich kan ontwikkelen en ontplooien. Rangen en standen spelen geen rol in onze visie om samen, op basis van vertrouwen in elkaar, het verschil te maken. Door onder andere die kernwaarden, maar natuurlijk ook door hard te werken, voldoet Perfact door aanhoudende groei, aan twee van de drie criteria van de wettelijke controleplicht. En kwam de afgelopen maanden de Register Accountant in beeld.

Er is een hogere mate van zekerheid wanneer de accountant zijn handtekening zet onder de controleopdracht dan bij een samenstellingsopdracht, wanneer alleen de jaarrekening wordt samengesteld. Echter, bij het controleren van de jaarrekening, weten aandeelhouders, banken of andere belanghebbenden dat de cijfers echt kloppen. Want er worden meer detailwerkzaamheden verricht en de jaarrekening moet aan meer vereisten voldoen.

Regelmatig wordt de controleplicht in beginsel als een last ervaren, zo ook bij ons. Alles wordt doorgelicht en ter discussie gesteld. Onze werkwijze met gezamenlijke taken, bevoegdheden en verantwoordelijkheden en daarnaast die hoge mate van vertrouwen blijkt ineens niet ‘goed’ genoeg. We dienen qua processen iets ‘anders’ ingericht te worden en het wordt steeds noodzakelijker om meer fysieke controlemomenten te gaan toepassen.

Door het herorganiseren van taken is een efficiëntieslag mogelijk gemaakt en een continu verbeterproces gestart. Hierdoor wordt het risico op (on)bewuste foutieve handelingen beperkt.

Inmiddels hebben wij samen met onze accountant een succesvolle controleopdracht achter de rug. Deze uitkomst, in combinatie met onze NEN-4400-1 en SNA certificeringen, bevestigen nogmaals dat Perfact een goede partner is waarmee jij het verschil kunt maken!

De kop koffie blijft zwart, onze cultuur blijft familiair, onze manier van ondernemen professionaliseert.

#makethedifference

Coppe Sturmans

Als Directeur van Perfact Group zal
Coppe regelmatig zijn visie op ondernemen
en/of zaken die hem dagelijks bezig houden delen.

Hoe kunnen we het verschil maken voor uw organisatie?

Ik breng u graag in contact met een specialist in uw sector.

Coppe Sturmans Director

Contact opnemen

Waarom perfact?

  • Nieuwste inzichten
  • Klant wordt ontzorgd
  • We delen onze kennis
  • We doen dingen anders
  • Persoonlijk contact

Case

21 maart 2023

Master Data Management: altijd een goed idee

Elk bedrijf genereert data, bewust of onbewust. Over klanten, producten, materialen maar ook medewerkers. Ga je daar slim mee om, dan weet je dat het waardevolle inzichten en een groot financieel voordeel kan opleveren. Sterker nog, master data management is essentieel voor wie zijn processen op een efficiënte manier wil inrichten. Een groot deel van […]

Lees meer

Blog

20 maart 2023

Meet the Team… Ive

Bij Perfact werken meer dan 180 collega’s verdeeld over de regio’s (Zuid) Limburg, Noordwest Nederland, België en Duitsland. De meeste collega’s werken voor een opdrachtgever aan een project of zijn gedetacheerd; onze Accountteams daarentegen onderhouden het contact met huidige relaties maar staan ook klaar om kennis te maken met nieuwe collega’s of opdrachtgevers. Zo ook […]

Lees meer

Blog

13 maart 2023

The hard way with soft-skills

Bij Perfact zoeken we dagelijks naar manieren waarop we het verschil kunnen maken bij een opdrachtgever. Dat begint vaak bij kennis en techniek, maar uit ervaring weten we dat de mens een even groot aandeel heeft in dit proces. Waar cijfers en technische data vaak logisch en constant zijn, zijn mensen precies het tegenovergestelde. Onvoorspelbaar […]

Lees meer

News

7 oktober 2022

Omgaan met een veranderende wereld

Op vrijdag 30 september vond ons allereerste Kennisevent voor onze opdrachtgevers en partners plaats. Een event waar we vooral wilden inspireren, kennis wilden delen en de verbinding wilde opzoeken. Onze opdrachtgevers waren het unaniem eens met elkaar: dit kennisevent was een daverend succes. “De enige wijsheid die echt telt is weten dat je niets weet.” […]

Lees meer

News

13 september 2022

Perfact Career: Jouw carrière staat centraal

Wij zijn trots! Trots op onze nieuwe Perfact Career website waar we de laatste tijd achter de schermen hard aan hebben gewerkt! Een website die echt óns verhaal vertelt en een idee geeft hoe het is om voor Perfact te werken. Welke kansen wij als Perfact bieden op het gebied van ontwikkeling en welke waarde […]

Lees meer

News

7 juni 2022

EZ Factory en Perfact bundelen hun krachten

Optimaliseren en continue verbetering. Twee uitdrukkingen die voor beide organisaties hoog in het vaandel staan. Maar voor beide organisaties een andere invulling heeft. EZ Factory is gespecialiseerd in het ontwikkelen van een technische oplossing om het werk voor operators in een fabriek makkelijker te maken. Perfact is gespecialiseerd in het analyseren van processen en deze […]

Lees meer